Новини

⁉️В яких випадках роботодавець під час дії воєнного стану зобов’язаний надати відпустку без збереження заробітної плати на вимогу працівника?

⁉️Чи можна збільшити норму тривалості робочого часу для неповнолітніх працівників, які працюють на об’єктах критичної інфраструктури?                                                                                                                                              ✅Ні, не можна.                                                                                                                                 Тривалість робочого часу неповнолітніх визначена статтею 51 Кодексу законів про працю України і не може перевищувати для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 до 16 років (учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул) - 24 години на тиждень.                                                                                                                                  📢Більше інформації про трудові відносини в умовах воєнного стану - https://pratsia.in

‼️📢Як швидко отримати консультацію у фахівців Центрально-Західного міжрегіонального управління Держпраці під час воєнного стану